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Politique

Prolongation de la vie active : Les séniors restent au vert

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Prolongation de la vie active : Les séniors restent au vert
Ils plastronnent à la tête des institutions ou d’autres directions générales après avoir dépassé l’âge de la retraite. Souvent, ces papys bénéficient de complicités politiques qui leur assurent cette prolongation et étire leur vie active jusqu’à plus de 70 ans. Et cela n’émeut personne. 

Ils font face à des questions existentielles : Les travailleurs sont-ils suffisamment préparés pour faire valoir leurs droits à une pension de retraite après une carrière bien remplie ? L’interrogation est d’autant plus agitée que plusieurs agents de l’Etat font tout pour que leur période d’activité soit prolongée quitte même à ce que les règles soient violées. Est-ce la précarité ou bien le fait de perdre une station qui l’explique ? Compte tenu de contraintes inhérentes aux capacités physiques ou de facteurs liés à l’aptitude à tenir convenablement un poste de travail, tout travailleur est appelé un jour ou l’autre à jouir de son droit à la retraite. Doudou Ndir est à la tête de la Commission électorale nationale autonome. Oumar Top continue de flamber à la tête de la Direction générale des élections. Bruno Diatta reste chef de protocole à la Présidence. Les cas ne sont pas isolés. Depuis plusieurs mois, des directeurs et autres hauts fonctionnaires sont partis à la retraite mais sont maintenus à leur poste. Il y a aussi les cas des Directeurs généraux des Agences des éco-villages et de la Grande muraille. Mamadou Demba Ba et Papa Waly Guèye sont à la retraite mais conservent encore leur poste. Idem pour le directeur de cabinet du ministre de la Santé et de l’Action sociale. Sans oublier des généraux recyclés comme ambassadeurs dans le reste. 

Alors que la retraite est donc instituée pour permettre aux travailleurs de se reposer après une vie active mais aussi aux entreprises de pouvoir disposer d’une main d’œuvre en mesure de leur assurer une bonne productivité créatrice de richesses. La mise à la retraite de travailleurs prive ces derniers de salaires qui constituaient la contrepartie du travail qu’ils effectuaient. Aussi, convient-il de leur garantir des revenus en compensation pour leur permettre de faire face aux charges qui continuent à peser sur eux. 

Lorsque ces revenus de compensation qui leur sont versés par l’Institution de prévoyance retraite du Sénégal (Ipres) ou le Fonds national de retraite (Fnr) ne sont pas équivalents aux salaires qu’ils percevaient, les travailleurs sont dans une certaine mesure contraints de solliciter une poursuite des relations de travail auprès de leurs employeurs ou de chercher à mener une activité pouvant leur garantir des revenus supplémentaires en plus de leurs pensions. La modicité des pensions servies surtout par l’Ipres est l’une des raisons essentielles qui poussent les travailleurs à vouloir prolonger leur séjour au sein des entreprises. Si cette disposition est valable au niveau des travailleurs du secteur privé et les contractuels, tel n’est pas le cas pour les fonctionnaires qui ne perdent que les indemnités. C’est parce que pour cette catégorie de travailleurs, «leur refus s’explique par la relation qu’ils ont par rapport au travail et qui dénote d’un certain égoïsme», confie Mamadou Khouma. Il poursuit : «Le travail pour ces gens qui usent de subterfuges pour prolonger leur retraite est exclusivement perçu comme un moyen d’accéder à des ressources ou à des privilèges pour un usage personnel. Or le travail, au-delà de la satisfaction personnelle qu’on pourrait en tirer doit concourir à la réalisation de l’intérêt général. Pour les gens qui n’ont pas cette conception du travail, la retraite est perçue comme la fin de tous les privilèges. Cette situation touche particulièrement les personnes qui occupent certaines stations considérées comme des positions de rente.» 

C’est le refus de ces travailleurs qui amène quelques fois des blocages notés au niveau de certaines structures. Les cas des agences régionales de développement de Matam et de Diourbel en sont des exemples parfaits. Pour la 1ère nommée, pendant deux années consécutives, le blocage a été noté. C’est parce que simplement le directeur d’alors Alioune Blaise Mbengue qui devait partir à la retraite depuis août 2012, après avoir reçu en son temps le courrier du président du Conseil d’administration d’alors lui rappelant qu’il devait faire valoir ses droits à la retraite n’avait pas voulu s’exécuter. Ce qui avait abouti à la paralysie de la structure parce que l’Agent comptable particulier (Acp) conformément aux textes en vigueur refusait d’exécuter les directives sous peine de sanction lorsque la Cour des comptes se penchera sur le cas de Matam. 

Même constat à Diourbel. Là le blocage a eu lieu pendant deux mois. Et la conséquence est que les travailleurs sont restés tout ce temps sans salaires. Le problème a été résolu le 13 janvier dernier avec l’option de prolonger l’âge de la retraite du directeur. Le Conseil d’administration convoqué ce jour-là avait comme seul point à l’ordre du jour cette affaire. Le ministre de la Gouvernance locale, du Développement et de l’Amé­nagement du territoire Oumar Youm qui dans sa correspondance en date du 23/12/2014 adressée aux présidents de Conseil d’administration des Agences régionales de développement leur instruisait : «Il m’a été donné de constater que la situation administrative de certains directeurs d’Agence régionale de développement (Ard) mériterait une attention particulière, notamment en ce qui concerne leur admission à la retraite. En effet, cette situation récurrente a entraîné le blocage de l’Ard de Matam durant tout l’exercice budgétaire en cours. C’est pourquoi, je vous invite à me faire la situation administrative de chaque directeur et à prendre les dispositions nécessaires pour remplacer ceux atteints par la limite d’âge, dans le respect des clauses contractuelles. Le Conseil d’administration pourrait, ainsi, désigner un intérimaire parmi les chefs de division de l’Ard et tenir dorénavant compte de l’âge des directeurs dans la détermination de la durée de leur contrat d’engagement», soutient-il. 

Dans la matinée du 13 janvier, il avait joint Abdou Khadim Guèye le président du Conseil d’administration de l’Ard et l’Acp pour qu’ils trouvent une solution intermédiaire c’est-à-dire soit maintenir le directeur à son poste jusqu’à trois mois le temps de recruter un autre directeur ou bien désigner un intérimaire. Le Conseil d’administration sur les 34 membres présents a choisi de maintenir mais en l’encadrant l’actuel directeur dans ses fonctions jusqu’à la nomination de son successeur. Abdou Khadim Guèye le président du conseil d’administration explique : «Le ministre m’a appelé ce matin (hier) vers 10 heures pour me dire qu’il exprime son avis sur cette affaire. Pour lui, on ne peut pas laisser l’Ard bloquée sans que les salaires ne soient payés. Il demande aussi de lancer avec le Pndl un Appel d’offres pour sélectionner un nouveau directeur mais en attendant, il faut laisser le directeur Sène évacuer les affaires courantes en attendant l’installation du nouveau directeur qui va passer service avec Sène.» Il ajoute : «Le ministre dit qu’il le fait non pas en s’appuyant sur des textes mais sur des faits. Un haut fonctionnaire est à la retraite et n’a pas été changé. Il y a aussi dans le dernier mouvement de l’administration territoriale, trois gouverneurs étaient partis à la retraite depuis longtemps mais l’Etat les avait conservés pour évacuer les affaires courantes. C’est pourquoi, je dis qu’au lieu de désigner un intérimaire, laisser l’actuel directeur évacuer les affaires courantes d’ici deux à trois mois.» Le ministre dit que «s’il n’est pas pour la solution des intérimaires, c’est parce que ces derniers veulent aussi rester. C’est la raison pour laquelle, il n’est pas le seul dans cette situation. Il y a trois autres dans le même cas. L’Acp avait saisi par correspondance sa tutelle pour ce cas précis. Il lui a été répondu que la prolongation de l’âge de la retraite du directeur de l’Ard était impossible. Le directeur Mamadou Sène m’avait saisi pour me dire que s’il doit constituer une source de blocage, il préfère partir. Il est même revenu à la charge», poursuit-il.

Quand la politique s’en mêle

«Rares sont les travailleurs épargnés par cette tentation de refuser de partir à la retraite. Les difficultés de faire face à toutes les charges familiales face à une diminution des revenus justifient cette propension à prolonger l’activité salariée. Ces travailleurs qui occupent d’importantes fonctions peuvent aussi être maintenus par leurs employeurs qui les retiennent pour tirer encore profit de leur aptitude professionnelle et de l’expérience qu’ils ont engrangée durant leurs carrières professionnelles», renseigne un inspecteur du travail et de la sécurité sociale sous couvert de l’anonymat. Mais ce que ce spécialiste du travail et de la sécurité sociale ne dit pas, c’est que le plus souvent, ce sont des raisons politiques qui expliquent le prolongement de l’âge de la retraite. Mor Ndiaye un retraité : «J’ai fait la demande qui a été purement et simplement rejetée alors que moi, j’ai de petits enfants. Une disposition de la loi disait que ceux qui ont des enfants âgés de moins de 10 ans peuvent en profiter mais tel n’est pas le cas. On constate pour s’en désoler que c’est pour une catégorie seulement de travailleurs souvent parrainés par des politiques qui obtiennent des prolongations à la retraite.» 

Dans des cas pareils, l’Etat a l’obligation de recourir aux contrats spéciaux. Dans quels cas, le travailleur peut-il bénéficier d’une prolongation ? Un inspecteur du travail et de la sécurité sociale explique : «Aux termes de l’article L.69 du Code du Travail et des statuts de l’Institution de prévoyance retraite du Sénégal, les relations de travail ne peuvent pas se poursuivre au-delà de soixante ans dans le secteur privé. Pour les agents de l’Etat, l’âge de la retraite est de soixante ans. Toutefois, des contrats spéciaux peuvent permettre à des agents de l’Etat de continuer à travailler au-delà de soixante ans. Il arrive aussi que, pour contourner l’obstacle lié à l’impossibilité de poursuivre les relations de travail au-delà de soixante ans, certains employeurs aient recours à des contrats de prestations pour continuer à bénéficier des services de certains de leurs ex-travailleurs.» Des raisons politiques expliquent aussi cette propension à prolonger le bail. Ibrahima Faye confie : «Il faut être parrainé souvent par un responsable politique de gros calibre pour espérer rester à ton poste.» Souvent le travailleur parti à la retraite peut rester plusieurs mois à continuer à occuper son poste. Les actes qu’il pose ne sont pas valables si on en croit l’inspecteur du travail et de la sécurité sociale. «Les actes posés par un travailleur à un âge que ne lui permettent pas la législation et la règlementation qui lui sont applicables en matière de départ à la retraite ne peuvent être valables.»

Poursuite du travail après le départ à la retraite

Les raisons qui expliquent que plusieurs travailleurs poursuivent leurs activités alors qu’ils devaient faire valoir leur droit à une pension de retraite sont liées à la précarité sociale. Madior Thioune, professeur d’enseignement secondaire à la retraite répond : «C’est parce que 45% des ménages sont gérés par les retraités.» C’est la raison pour laquelle, il demande une réparation d’une injustice en augmentant : «Les pensions des retraités du fonds national de retraite. C’est parce que depuis 2008, il n’y a pas eu d’augmentation de nos pensions contrairement aux retraités du privé qui dépendent de l’Ipres.» L’autre raison qui justifie que les anciens travailleurs continuent de bosser est liée au fait que «la précarité a gagné plusieurs familles. Les salaires sont maigres et souvent dans une maison, il n’y a pas plusieurs bras valides», confie Ndèye Awa Sow qui malgré ses 70 années révolues, travaille encore dans un institut privé de la place.

Perte d’emploi des jeunes

Le maintien de ces anciens travailleurs n’est pas bien perçu par les jeunes diplômés à la recherche d’un emploi. Mamadou Ngom : «Ce maintien n’est pas une bonne chose. C’est parce qu’en deux ans ou trois mois, on ne peut pas amasser des sommes et réaliser des choses qu’on n’a pas pu faire en 30 années de service. L’Etat doit penser à mettre fin à ces prolongations de retraite. La gouvernance vertueuse commence par une capacité à mettre tous les fils du pays au même pied d’égalité. Mais ce qu’on voit, c’est qu’à cause de l’appartenance politique et dès fois l’appui d’un marabout, on prolonge indéfiniment l’âge de la retraite de certains agents de l’Etat. Ce n’est ni juste encore moins normal. Des centaines de jeunes ne sont pas recrutés à cause de cela. Ce qu’on dit souvent pour justifier cette prolongation, c’est qu’avec l’âge, on se bonifie, ne tient pas. On peut le résoudre en faisant, en préparant les futurs directeurs en leur confiant des postes de second. De ce fait, ils pourront être aguerris et n’auront aucune difficulté après.»


31 Commentaires

  1. Auteur

    Djila

    En Février, 2015 (11:21 AM)
    en tout cas moi je garderai bruno diatta au moins il sait ce qu'il fait mais président bou fi dieul un chef de protocole jeune ... un vrai sénégalais jeune con et idiot do gouddou fane
  2. Auteur

    Pitch

    En Février, 2015 (11:22 AM)
    Les premiers qui doivent donner l'exemple sont les hommes politique. Quel homme politique a presque 100ans et qui s'accroche encore! Organise des manifestations et cherche à déstabiliser le gouvernement du SENEGAL?

    L'exemple doit venir de ceux qui dirigent ou ont déjà dirigé le pays!
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    Auteur

    Le Bon Usage

    En Février, 2015 (11:30 AM)
    Pourquoi beaucoup de journalistes emploient le mot "station" dans le sens de "fonction" ou "poste". En français, on connait la station assise ou la station debout, on connait les stations-service, les stations de bus, les stations de métro, les stations de radio, on connait même les stations du chemin de croix, mais on ne connait pas station dans le sens de fonction.
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    Auteur

    Haa Lass

    En Février, 2015 (14:47 PM)
    PENSONS A PRÉPARER UNE RELÈVE AUSSI COMPÉTENTE, CAR UN JOUR OU L'AUTRE NOUS DEVONS TOUS PARTIR.



    DOMMAGE !
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    Auteur

    Moi

    En Février, 2015 (14:54 PM)
    Des retraités actifs, c'est pire à l'université. Ils sont à la retraite, occupent les bureaux, bloquent les jeunes Dr et empêchent un recrutement massif.Ils faut qu'ils quittent, on ne peut pas rester éternellement en poste.
    Auteur

    Deug Deug

    En Février, 2015 (15:11 PM)
    macky charlie sall faye est le malheur du senegal.
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    Auteur

    Elus ??

    En Février, 2015 (15:13 PM)
    Il aurait été utile que ceux qui ont- soulevé ce problème s'intéressent aussi au monde politique. Pourquoi n'ont-ils pas recensé tous ces planqués politiques? C'est par eux qu'il faut commencer à faire le ménage. --- Avant de renvoyer des gorguis chez eux, que les politiciens donnent eux l'exemple en quittant leur fonction s'ils ont dé"passé l'âge..... :dedet:  :dedet: 
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    Auteur

    Mep

    En Février, 2015 (15:16 PM)
    C'est le cas au Ministère de la Jeunesse le Ministre Mbaye Niang refuse on ne sait pour quelle raison de signer la note de service qui pourvoie plus de la moitié des postes de Directeur de CDEPS du Sénégal partis à la retraite depuis plus d'un an. Quel paradoxe lui qui a en charge la promotion de l'emploi des jeunes!! :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down:  :down: 
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    Auteur

    9999

    En Février, 2015 (15:32 PM)
    VOUS TOUS QUI PARLEZ LA...EST CE QUE VOUS AVEZ UN PLAN D'EPARGNE OU DES ACTIVITES GENERATRICES DE REVENUS QUI VOUS PERMETTRONS D'ALLER A LA RETRAITE TRANQUILEMENT A 65 ANS? ET DE VIVRE ENSUITE PENDANT 10 A 15 ANS SANS TRAVAILLER?



    C'EST LE PROBLEME DE la plupart des vieux qui refusent de prendre leur retraite. Ce sont des soutiens familiaux qui n'ont rien prevu. Et Il faut commencer tres jeune pour amasser assez le moment venu.



    DONC ON PEUT PARLER D'EUX, MAIS IL FAUT AUSSI PENSER A NE PAS COMMETTRE LA MEME ERREUR.



    My two cents...
    Auteur

    Je Suis Fache

    En Février, 2015 (15:41 PM)
    A NE VA PLUS AVEC EXCAF EXCAF EXCAL TELECOMME LES REABONNES N ONT PAS ETES CONNECTES DEPUIS LE 5 OCTOBRE .SI CA CONTINUE COMME CA NOUS ALLONS VOIS D AUTRES OPERATEURS COMME ORANGE ORANGE ORANGE OU ....
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    Auteur

    Samone

    En Février, 2015 (16:19 PM)
    Il faut faire confiance en notre jeunesse. Je ne crois surtout pas aux Messies. Pour n'importe quelle poste on peut trouver un jeune intègre qui pourra faire le travail demandé. :sn: 
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    Auteur

    Yaba

    En Février, 2015 (17:11 PM)
    je pense que monsieur N'dir est un exemple pour tout le peuple sénégalaise pour sa gestion des élections

    il est resté impartial est respectueux du droit malgré les pressions et autres menaces qu'il a subit

    il est resté droit et à la hauteur de sa responsabilité qu'il continu de servir sa patrie jusqu'à la mort, c'est mieux pour tous. on peut remarquer que ses honnêtes citoyens ne sont des politiciens ni des kawkaw ils sont tous des BOYS TOWN de la classe moyenne sénégalaise d’après les indépendance, bien formés et ne sont pas soumis aux marabouts

    ils vivent tranquillement loin des griots et autres flatteurs.

    ils n'ont aucun complexes devant les campagnards parvenus qui vendent leurs âmes au diable et entraînent le pays vers la catastrophe.
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    Auteur

    Rypo

    En Février, 2015 (18:11 PM)
    La pension du fonctionnaire à la retraite est loin d'etre satisfaisante contrairement à ce que l'on veut nous faire croire. Et la loi consacrant la baisse des loyers a fini de tuer tous ceux qui avez investit pour avoir une retraite correcte. C'est un mensonge de dire que seules les indemnités sont enlevées au depart à la retraite. Beaucoup de fonctionnaires sont surpris en recevant leur premier bulletin de pension. Mais ceci ne justifie aucunement la prolongation d'exercice au delà de la retraite d'autant plus qu'elle est faitesur la base de critères subjectives donc injustes
    Auteur

    Yo

    En Février, 2015 (18:46 PM)
    Meme le Ministre du PSE, Aziz Tall, ce monsieur officie depuis le temps de Senghor dans les affaires de l'Etat. Et avec ceux on parle de d'accélération !!!
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    Auteur

    Lipo

    En Février, 2015 (18:47 PM)
    j'attends avec impatiance les mémoires de bruno diatta
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    Auteur

    Auteur

    En Février, 2015 (19:01 PM)
    bruno ak kènèe gnio hi yème nul n est infaillible et irremplacable quand il mourra il faut nie trouver quelqu un pour le remplacer et prq d ailleurs de^puis tout ce temp ils n ot pas formès quelqu un ou meme plusieurs chef de protocoles ,ont nous emmerde avec les meme tète depuis l independance et avec ca vous voulez que notre eunesse aiebt de l experience que e sache nul n est nè avec son experience et son statut et profession l experience ca s aquiert il y a suffisament de eunes capable de l ègaler et meme de le depasser ;arretez avec cette facon de penser les generations passeent et se renouvelles de toutes facon la grande faucheuse fera le menage bientot pour tous ces veillards meme si quelque part nous les estimons et tenons a eux ainsi va la vie,ils devraont d eux meme penser a quitter leur postes pour des sois disnt sages
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    Auteur

    [email protected]

    En Février, 2015 (19:19 PM)
    La convergence citoyenne républicaine « déshabille » le ministre Mambaye Niang «

    DERNIEREMINUTE.SN-C’est un vrai situationniste ; il s’attaque à Wade pour conserver son poste»

    Même s’ils revendiquent leur obédience au parti présidentiel(APR), les responsables du mouvement «Convergence Citoyenne Républicaine» ne partagent pas la même lecture de la situation politique nationale avec bien des pontes du régime actuel.



    Son coordonnateur, Fallou Ndiaye estime que beaucoup d’entre eux travaille à la pure et pire perte de Macky et, n’a aucunement épargné le Ministre de la Jeunesse et de la Promotion des Valeurs Civiques, Mambaye Niang. A l’en croire : «Nous, nous sommes à l’APR. Nous sommes d’avis que beaucoup de ceux qui occupent des positions de pouvoir ne font rien pour aider le Président de la République. Ils ne font que profitent d’une situation pour pouvoir gagner la confiance du Président Sall. Ils passent la journée engueulant. C’est l’exemple type du Ministre de la Jeunesse Mambaye Niang qui s’agite en s’attaquant à Me Abdoulaye Wade pour garder son poste. Voilà un vrai situationniste. Son passage à l’Aéroport a été regrettable. C’est lui même qui instrumentalisait des jeunes filles de Grand-Yoff à l’image de Yacine pour nuire Madame Aminata Touré, alors Première Ministre.» Le coordonnateur de cette instance de revenir sur la manifestation de l’opposition : «Les sit-in et autres marches de l’opposition ne doivent pas être interdits. Cela revitalise une démocratie digne de ce nom ». Il n’a pas épargné les ennuis rendus publics du secrétaire d’Etat chargé des sénégalais de l’Extérieur : «La supposée voiture en panne d’essence de Souleymane Jules Diop est un conte. Voilà des gens sans aucune morale politique qui cherche, au quotidien à discréditer le Président de la République. Il n’est d’aucune sincérité», a fulminé M.Ndiaye.

    Fin de la conversation
    Auteur

    Italia Roma

    En Février, 2015 (20:25 PM)
    On a une ambassadrice qui devait être à la retraite depuis. Macky doit mener un jeune en Italia. Quelqu'un qui peut comprendre et régler nos problèmes. Pas quelqu'un qui n'était jamais sorti du senegal avant et qui ne sait même pas c'est qu'on d'avoir été immigré.
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    Auteur

    Protocole

    En Février, 2015 (20:27 PM)
    pour le cas de bruno le probleme va bientot etre regler car cheikh tidiane sall est en route vous ne payez rien pour attendre vive le senegal :sn:  :sn:  :sn:   <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/jumpy.gif" alt=":jumpy:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/jumpy.gif" alt=":jumpy:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/jumpy.gif" alt=":jumpy:">  
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    C'estdesdizaines

    En Février, 2015 (22:08 PM)
    c'st des dizaines pour ne pas dire centaines de cas au Sénégal ; Assemblée nationale avec Niasse et Joséphine Diallo, les membres du Conseil constitutionnel qui y arrivent après leur retraite administrative, et la liste est loin d’être exhaustive Faut laisser les jeunes travailler et exercer leur responsabilité Nul n'est indispensable Y a plein de bonnes têtes au Sénégal
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    Auteur

    Babou R

    En Février, 2015 (22:28 PM)
    BRUNO DIATA UNE PERSONALITè QUE J AIME BEAUCOUP
    Auteur

    Olief

    En Février, 2015 (22:52 PM)
    Pour la gouverne de Le bon usage , C Idrissa Seck ki a utilisé le premier le terme Station pour désigner poste. Et tout le monde l'a repris !
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    Auteur

    Michel Marceau

    En Février, 2015 (22:55 PM)
    Si l'économie était une sorte de gros gâteau où chacun qui est à table prend une part alors effectivement chaque personne à table prend la place d'un autre.

    Mais la réalité est totalement différente le développement économique est un processus dynamique. En se privant des personnes qui ont le plus d'expérience l'Afrique se prive d'un savoir très précieux qui peut créer de la richesse et des emplois. J'ai travaillé pendant huit ans au Sénégal pour Oromin mon patron avait plus de soixante ans. Sans le lui et les patrons de MDL, qui avaient plus de 60 ans, il n'y aurait pas de mine à Sabodala. Pour développer la mine de Sabodala ils ont eu besoin d'une vaste expérience et de solides contacts qu'une personne plus jeune n'avaient pas.



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    Auteur

    Mairit

    En Février, 2015 (23:12 PM)
    Amon avis, ce kil fau fair, cest créer les condition pr k les travailleur ait le réflexe dalé a la retraite une foi l'heure venu. Il es trè humain d ne pa se lancé dan une vie d retraite si on sai k cela entrainerai une degradation d ces condition et mettre en danger lékilibre d sa famille...Pr augmenter la pension d retraite, il fau cmencé par diminuer le traitemen demesurer des ministr et certain directeur générau DAF et personne ocupan une haute fonction pask on a pa besoin den faire des milliardair mai il fau les mettr dan d bne condition....Et mieu répartir largen public en augmentan d'eau moin 50% la pension d retraite ( cest tou a fai possibl) et lutter efficacemen par la mem occasion contr les inégalite sociale
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    Auteur

    Désoler

    En Février, 2015 (23:17 PM)
    La réponse est que les jeunes d'aujourd'hui doivent avoir peur je pense qu'ils sont pas été formé de tout bord s'en lokho setoul pour yoree yen poste moi je garderai Bruno pour toujours.
    Auteur

    Sadio

    En Février, 2015 (23:24 PM)
    Faut ajouter Diéne Faye Secrétaire général à l'hydraulique urbaine et à l'assainissement, à la retraite depuis plus de deux ans...Ils sont nombreux dans le cas...
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    Auteur

    Bissap

    En Février, 2015 (01:15 AM)
    MERCI YABA

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    Auteur

    Disons Nous La Verite

    En Février, 2015 (02:23 AM)
    Vous etes bien gentils a l'endroit de Bruno Diatta mais vos arguments relevent de lacunes foncieres dans ce domaine. Quelles que soient les qualities et le professionalisme de Bruno il reste humain et a ce titre il n'est pas indispensable. Si l'on suit vos raisonnements bidons les jeunes ne devraient pas se fatiguer a briguer son poste car ils ne seront jamais a la hauteur. Bruno (que Dieu lui prete longue vie) a fait ce qu'il avait a faire 50 ans+ durant, et s'il n'etait pas aussi egoiste, suffisant et avide de pouvoirs qu'il l'est il aurait lui meme exige de partir. et qu'on ne me raconte pas qu'on le force a rester. Il n'est pas embrigade ni en prison. Ses enfants sont grands, il a assez donne et profite. il ne nous reste qu'a le remercier mais il occupe le poste d'un plus jeune que lui qui n'apprendra jamais le métier s'il n'est jamais mis a l'epreuve. Arretez vos foutaises mais mieux, Bruno devrait en toute dignite et humilite ceder la place et entamer une nouvelle phase de sa vie. Bou gnou ken doulo! Vous Senegalais, etes des creatures d'habitude et adorez defendre l'indefendable! Disons nous la verite.
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    Auteur

    Solution Definitive

    En Février, 2015 (12:47 PM)
    Le président peut bien nommer M.Bruno Diatta ministre chef de protocole de la présidence et le tour est joue
    Auteur

    Sine

    En Février, 2015 (16:24 PM)
    le fait que des apprenants accèdent de nos jours à l'université avec un background trop faible donc sortent des grandes écoles avec des niveaux qui ne leur permettent point d'être performants pendant de longues années, est l'une des causes de ce malaise social. En effet, on note, de plus en plus, l'arrivée sur le marché du travail, notamment dans la fonction publique, de jeunes très arrogants, ne maîtrisant pas l'administration et qui ne pensent qu'à amasser le plus rapidement possible des sous en prétendant à des promotions prématurées. Ceux-là mettent en péril notre administration.
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    Auteur

    Moi

    En Février, 2015 (18:31 PM)
    Je lance un message aux commissaires de police comme Adramé Sarr le commissaire actuel de la police centrale de guediawaye qui passe tout son temps a appeler les journalistes pour leur fournir des information rien que pour nuire son supérieur B D. la police doit ce méfier de ces genres de personne qui ne pensent qu'à leur intérêt. j'ai pitié pour ce commissaire racketteur
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