Etant au nombre de 1 115, les nouvelles recrues vont démarrer, ce jeudi, leur formation dans la Fonction publique. La cérémonie a débuté par un cours magistral qui avait comme thème « l’agent de l’Etat face au service public », pour ainsi rappeler aux futurs agents, les droits et les obligations du fonctionnaire. C’était en présence du Ministre de la Fonction publique, Mariama Sarr.
Selon le ministre, cette nouvelle formule consiste à former ces agents avant de les affecter. Par ailleurs, elle a dicté les critères de sélection pour être éligible.
« Le recrutement se base sur des besoins des ministères et des départements ministériels parce qu’il y a souvent des départs comme les retraites, les démissions, les radiations pour cause de décès, entre autres. L’entrée, c’est le fait qu’on recrute, qui intègre la Fonction publique comme agent de l’Etat. C’est sur cette base qu’on a les quotas définitifs », a-t-elle précisée.
A en croire Mme Sarr « la fonction publique a le rôle d’identifier tous ces départs et de faire une note au Premier ministre (auparavant), qui demande au ministre de l’Economie, des Finances et du plan d’alors pour voir si recruter autant de personnes en guise de remplacement va être supporté par le Budget. Et le ministre des finances donne son avis de non objection, c’est-à-dire qu’il donne l’accord pour qu’on puisse recruter. A la suite de cela, nous recevons du Premier ministre une autorisation de recruter. C’est en ce moment qu’on fait des courriers à chaque département ministériel pour lui demander les profils dont il a besoin ».
Le ministre de la Fonction publique est revenue sur les attentes à l’issu de cette formation.
« Le Sénégal est dans une ère de réforme, vous vous souvenez la dernière fois, le Président avait procédé au lancement du programme d’appui à la modernisation de l’Administration publique. Ce programme a une composante nommée professionnalisation des ressources humaines et une autre composante nommée amélioration de la qualité du service. Rien que ces deux composantes pouvaient faire penser à ses séries de formations. Mais, c’est le président de la République qui nous a instruit de procéder désormais après chaque recrutement à des formations avant de remettre les actes d’engament et d’affectations ».
A rappeler que ce projet entre dans le cadre du Programme d’appui à la modernisation de l’Administration (PAMA) qui a pour ambition de renforcer l’Administration afin qu’elle joue un rôle d’impulsion dans la réalisation des objectifs du Plan Sénégal émergent (PSE).
11 Commentaires
Sarah
En Septembre, 2019 (19:47 PM)Pire, la ministre n'a eu aucun mal à relater le processus de recrutement, dépourvu de toute étape d'appel a candidatures, sans se rendre compte qu'elle était en train de révéler un recrutement de complaisance) à grande échelle au sein de la Fonction Publique.
On comprend votre politique du ventre, au titre duquel vous voulez fidéliser une certaine clientèle politique par l'octroi d'emplois, on comprend que certaines autorités du pouvoir actuel veulent faire valoir leurs "bras longs" pour faire recruter leurs parents et proches même si ces derniers n'ont aucun mérite... MAIS de grâce ayez au moins la dignité d'associer les fils de pauvre et autres jeunes diplômés méritants de ce pays au processus de recrutement du personnel de la Fonction Publique, payée de surcroît par les impôts prélevés sur leurs maigres revenus.
C'est dramatique!
Lass
En Septembre, 2019 (20:06 PM)Les recrutements dans l'administration font l'objet de publicité et sont soumis à concours ou à des affectations d'office pour les sortant des écoles nationales.
Votre ignorance vous laisse penser que l'Etat a recruté d'un coup plus de 1000 personnes, ces recrutements se sont fait sur une certaine periode, ces fonctionnaires sont affectés à leurs postes depuis,
cette cérémonie n'est qu'un formalisme.
Dénigrer, critiquer rek. objectivité zéro
Ba Le Pteux
En Septembre, 2019 (20:33 PM)Amadou
En Septembre, 2019 (07:57 AM)Boubacar Gueye
En Septembre, 2019 (09:08 AM)Inscrivez-vous et garder votre numéro d'inscription et prier de faire partie des prochaines recrues c'est le plus important !
Conseils
En Septembre, 2019 (09:23 AM)cela ne paie pas et ça marrant
Souleymane
En Septembre, 2019 (09:48 AM)Je me souviens de mon stage au port a la DSI(Direction des Systémes d'information),la premiere chose que mes ''collegues'' m'ont demandés c'etait .... qui connaissez vous ici ????? AHHHHHHH suis foutu je me suis dit lool
et entre nous du 1er au dernier jour on ne m'a rien appris ...et les gars etait trop paresseux car on les voyait rarement sur le terrain alors que moi jetais reactif; (mention speciale a un gars qui se reconnaitra ..je me souviens pas de son nom mais il etait toujour en Baye Lahad un chic type vraiment disponible..na la borom touba faye walahi ...
revenons a nos moutons la seule fois ou on j'ai mis les pieds dans la salle serveur c'etait le jour ou une fille stagiaire était venue mdrrrrrrrrrrr.
tout ce bla bla pour vous dire que beaucoup de chose reste a faire vraiment que ce soit dans la fonction publique ou autre zero mérite ... suis dans le secteur privé maintenant ou je vivote au moins .
ce matin d'inauguration de la grande mosquée Massalik al jinan mes pensées vont a ce talibé mouride informaticien du port de Dakar .... na la yalla faye waye waye ..god bless u mouride
Mansour Gueye
En Janvier, 2020 (13:59 PM)Participer à la Discussion